8月20日，中山市委组织部传达学习中山市委十四届十三次全会精神，研究贯彻落实意见。中山市委常委、组织部部长欧阳贵有主持会议并讲话。
会议强调，要围绕中心服务大局，准确把握全面提升城市综合竞争力的方向路径，聚焦十项重点工作，稳妥推进市镇领导班子换届及有关人员考察、市第十五次党代会以及市人代会、市政协会等有关工作，指导镇街开好党员代表大会（会议）和人代会。高质量完成基层党建三年行动开局任务，抓紧补齐组织体系短板，打造组织振兴示范村（社区），实施村书记“五年制”培养计划，推进市镇村组四级党群服务体系建设。围绕“双区”建设、两个合作区建设等重点工作，树立讲担当重实干选人用人导向，持续推进“859”年轻干部培养工程和“333”博（硕）士引育工程，实施市管干部三年制培训计划，加强干部实践锻炼，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。努力构建科学规范、开放包容、运行高效人才发展治理体系，以更加开放的力度，健全人才引进、培养、使用、评价、流动、激励机制，抓好乡村人才振兴，推进中山大湾区国际人才港建设，加快构建中山市“人才链”，为城市综合竞争力全面提升提供坚强组织保证。